Kalkulačka nákladov na zmeny

Ako výsledok čítať

Celková suma je tu to najmenej užitočné číslo. Pozerajte sa na riadok s príplatkami: v prevádzke otvorenej sedem dní v týždni robia príplatky za sobotu a nedeľu bežne desatinu až šestinu mzdových nákladov, a práve tie sa pri prepisovaní do miezd strácajú najčastejšie.

Skúste presunúť jednu víkendovú zmenu na všedný deň a pozrite, o koľko klesne suma. To je cena, ktorú platíte za otvorené nedele, a oplatí sa vedieť ju predtým, ako sa rozhodnete.

Druhý riadok na pozretie sú nočné hodiny. Ak vám vychádzajú pravidelne, väčšina tímu je zamestnancami pracujúcimi v noci so všetkým, čo k tomu patrí, vrátane posúdenia zdravotnej spôsobilosti.

Čo kalkulačka nepočíta

• Sviatky. Príplatok je najmenej 100 % priemerného zárobku zamestnanca, ktorý závisí od jeho mzdy za predchádzajúci štvrťrok.
• Nadčasy. Ich príplatok sa tiež počíta z priemerného zárobku, nie z minimálnej mzdy.
• Odvody a daň. Výsledok je hrubá mzda; odvody zamestnávateľa k nej pri pracovnom pomere pridávajú ďalších 36,2 %.
• Dohody. Limity hodín aj odvodové úľavy sú pri dohodách iné, hoci príplatky za noc a víkend platia rovnako.

Ako sa priemerný zárobok počíta, je v téme Priemerný zárobok. Zamestnanec si svoje minimum overí v kalkulačke Čo mi patrí.

Keď čísla sedia

Rozpis, v ktorom sú nočné a víkendové hodiny spočítané priebežne a idú do exportu oddelene, je na stránke Program na rozpis zmien. Koľko ľudí na tieto zmeny treba, prepočíta kalkulačka počtu zamestnancov.